Если группа в садике закрывается на карантин что делать по поводу работы
Должны ли воспитатели детского сада находиться на рабочем месте во время закрытия учреждения на карантин?
Должны ли воспитатели детского сада находиться на рабочем месте во время закрытия учреждения на карантин?
Ответы на вопрос:
Вот что указано в «Особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность», утвержденных Приказом Минобрнауки России от 11.05.2016 N 536:
V. Режим рабочего времени педагогических работников и иных работников в периоды отмены (приостановки) для обучающихся занятий (деятельности организации по реализации образовательной программы, по присмотру и уходу за детьми) по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям
5.1. Периоды отмены (приостановки) занятий (деятельности организации по реализации образовательной программы, присмотру и уходу за детьми) для обучающихся в
отдельных классах (группах) либо в целом по организации по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям являются рабочим временем педагогических работников и иных работников.
5.2. В периоды, указанные в пункте 5.1 настоящих Особенностей, педагогические работники и иные работники привлекаются к выполнению работ в порядке и на условиях, предусмотренных для режима рабочего времени работников организации в каникулярное время.
О карантине по гриппу в садике и школе простым языком: разъяснения Роспотребнадзора
volke / Depositphotos.com |
если в группе или в классе по причине заболевания гриппом отсутствует более 20% детей
занятия и посещение садика приостанавливают на срок не менее 7 дней (равен инкубационному периоду гриппа). Срок может быть продлен
Что такое карантинные меры?
Что делают в садиках, если кто-то из детей заболел гриппом или ОРВИ?
больной ребенок, конечно, остается дома, а вот всех контактировавших с ним детей медработники ежедневно осматривают (особенно зев) и дважды в день измеряют температуру. Эти осмотры продолжаются в течение 7 дней после изоляции последнего заболевшего гриппом и ОРВИ
в очагах гриппозной инфекции и ОРВИ обязательно обеззараживаются:
Для этого пользуются дезсредствами, эффективными при вирусных инфекциях. Помимо этого проводится текущая влажная уборка и проветриваются помещения
Читайте также:
ВС РФ отказал фонду в пересмотре дела.
Подробнее о новых форматах фискальных документов, легализации «гонорара успеха» адвоката, отражении идентификатора гражданина в исполнительных документах и других новеллах – в нашем обзоре.
Минздрав России напомнил, что полномочия по организации лекарственного обеспечения в рамках соответствующего федерального проекта уже переданы регионам.
Так, в него предложено включить 62 позиции специалистов с высшим медицинским образованием и 4 должности среднего медицинского персонала.
© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2021. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.
Все права на материалы сайта ГАРАНТ.РУ принадлежат ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС». Полное или частичное воспроизведение материалов возможно только по письменному разрешению правообладателя. Правила использования портала.
Портал ГАРАНТ.РУ зарегистрирован в качестве сетевого издания Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзором), Эл № ФС77-58365 от 18 июня 2014 года.
ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 119234, г. Москва, ул. Ленинские горы, д. 1, стр. 77, info@garant.ru.
8-800-200-88-88
(бесплатный междугородный звонок)
Редакция: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3145), editor@garant.ru
Отдел рекламы: +7 (495) 647-62-38 (доб. 3136), adv@garant.ru. Реклама на портале. Медиакит
Если вы заметили опечатку в тексте,
выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
Сад на карантине: что делать с работой маме, если ребенок не болеет
Так, что же делать в такой ситуации, можно ли взять больничный лист, нужна ли будет справка по выходу с карантина. Как сделать так, чтобы вас не уволили с работы.
Я тоже мама в декрете, моему сыну 2,5 года, и мы почти пошли в садик, оформлены, но не посещаем, как уже пришла страшная болезнь и посадила нас на неопределенный срок по домам. Вряд ли в ближайшее время я поведу сына в детский сад, хотя мне, как и многим мама, даже сидя дома и ведя свой сайт, тоже нужно работать.
Если детский сад закрывают на карантин, что делать родителям с работой
В первую очередь, конечно, родители обращаются за помощью к своим бабушкам и дедушкам, которые могут посидеть с ребенком. А что, если они приболели или далеко живут, а быть может у кого-то нет вообще такой поддержки. Нанимать няню не представляется возможным, платить то ей с чего-то надо, да и не так просто ее выбрать. На это нужно время, чтобы и ребенок привык и человек попался хороший, которому вы легко доверите свое чадо.
Выход есть, переживать не стоит. Достаточно обратиться в поликлинику вашего района, чтобы вам выдали больничный лист на время карантина. Единственное, что нужно будет предоставить лечащему врачу, так это справку от эпидемиолога. На основание которой, вам и выдадут нужный документ.
Есть города, где справку о эпидемиологическом состояние района или области выдают специалисты Роспотребнадзора. Тогда сначала нужно им принести справку из детского сада о введении карантина.
Что касается нынешней ситуации с карантином по коронавирусу, тут дела скорее всего будут обстоять гораздо проще и легче, но нужно узнавать у своего педиатра, нужны ли какие-то предварительные справки от эпидемиолога или нет.
После предоставления больничного листа работодателю, где в качестве причины указан «карантин», вам обязаны выплатить пособие. Причем рассчитывают его в том же объеме, если бы вы отсутствовали по болезни ребенка или себя. Но важно понимать, что такая выплата производится за счет средств ФСС РФ и ограничений по времени такой выплаты нет. Хотя вы вправе требовать незамедлительной выплаты.
Дают ли больничный, если закроют сад на карантин
Как мы уже поняли из вышесказанного, да дают и без особых проблем, главное следовать правилам получения такого больничного листа.
Что же касается справки для детского сада, чтобы по прошествии карантина ребенок снова смог ее посещать то она не требуется. Это если вы ходили регулярно и не заболели раньше или во время карантина.
Хочу обратить внимание, что если вам отказывают в выдачи больничного листа, то обязательно обращайтесь в вышестоящие инстанции – управление здравоохранения или региональный орган Росздравнадзора. Основание для этого есть – существующий Приказ Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 г. №624н (ред. от 28.11.2017) «Об утверждении Порядка выдачи листков нетрудоспособности», при карантине листок нетрудоспособности по уходу за ребенком до 7 лет, посещающим дошкольное образовательное учреждение, должен выдавать лечащий врач, который осуществляет наблюдение за ребенком.
Маленькое отступление для тех, у кого есть еще второй старший или третий ребенок, посещающий школу. В частности, у меня есть такой ребенок и он уже 2 недели находится на незапланированных каникулах, которые продлятся еще на следующую неделю с связи с выходными. Я о них писала здесь. А дальше нас ждет дистанционное обучение. Так, как быть, если у вас такая же ситуация и ребенка 7 и старше лет не с кем оставить, тем более двоих, троих и более.
В этой ситуации поможет больничный, взятый на младшего ребенка до 7 лет. Но если у вас один ребенок старше этого возраста, тогда ваш выход – только договариваться с работодателем об оплачиваемом или неоплачиваемом отпуске на время карантина. Или же на удаленную работу, если вы можете ее выполнять дома. Интересное видео, будет многим полезно, кто перешел на такой вид работы.
Можно ли водить здорового ребенка в детский сад во время карантина?
Группу ребенка в детском саду закрыли на карантин, при этом он совершенно здоров. Можно ли перевести его в другую группу или сад во время карантина? Или он обязательно должен сидеть дома?
Моя жена пока не вышла на работу из декрета, а я работаю полный день. Если ребенку запрещено посещать детский сад, есть ли законные основания, по которым меня могут освободить от работы на время карантина, чтобы сидеть с ребенком? А если бы моя жена болела, освободили бы меня от работы на время карантина в детском саду, пока супруга не поправится?
Мне знакома ваша проблема. Группу моего ребенка в детском саду несколько раз закрывали на карантин из-за ОРВИ.
Расскажу, на каких основаниях и на сколько вводят карантин в детских садах и когда работающий родитель может взять больничный на это время.
Курс о больших делах
Что такое карантин и на каком основании его вводят
Моему сыну почти два года. Он ходит в государственный детский сад в Московской области, пока только в группу кратковременного пребывания, ГКП, где находится с 07:00 до 13:00 в будние дни.
Моя жена решила первые полгода не выходить на работу, чтобы не брать постоянно больничные. А я работаю официально по сменному графику — два дня через два.
В октябре в течение нескольких дней 5 из 17 детей в группе заболели ОРВИ, и воспитатель сообщила, что ГКП закрывают на недельный карантин. Детей приводить в сад в этот период нельзя.
Карантин — это меры, направленные на то, чтобы предупредить распространение инфекционных заболеваний. К инфекционным относят вирусные гепатиты, туберкулез, коронавирусную инфекцию, грипп, ОРВИ и многие другие заболевания.
Карантин могут ввести в целом государстве, регионе или городе — это зависит от масштаба распространения и опасности инфекции. Также карантин могут ввести в отдельно взятом учреждении и даже в отдельной группе детского сада или школьном классе.
Порядок введения карантина при разных заболеваниях примерно одинаковый, но отличаются сроки карантина, количество зараженных, после которого его вводят, и меры предотвращения заражения.
Так, при гриппе и ОРВИ медперсонал сада должен сообщить в Роспотребнадзор об очаге заболевания, если будут выявлены пять и более случаев в течение семи дней. При этом карантин могут объявить, если отсутствует от 20% и более детей.
Срок карантина при ОРВИ, гриппе, кишечных инфекциях, дифтерии, скарлатине и некоторых других заболеваниях — 7 дней. При менингококковой инфекции карантин — 10 дней, при коклюше — 14, полиомиелите — 20, ветрянке и кори — 21, вирусном гепатите — 35 дней.
Сроки могут увеличить, если появятся новые заболевшие. Информацию о карантине воспитатели сообщают родителям по телефону или в мессенджерах.
Карантин вводят по приказу заведующей. В нем она указывает ответственных за исполнение санитарно-эпидемиологических мер, а также сроки карантина. Решение о карантине также может принять Роспотребнадзор при опасных инфекциях и органы исполнительной власти.
Можно ли перевести ребенка в другую группу на время карантина
Решение о переводе здорового ребенка в другую группу принимает заведующая совместно с медицинским работником. Они исходят из того, когда последний раз ребенок был в саду, делали ли ему прививку от этого заболевания, если такое возможно, а также есть ли в детском саду аналогичная группа и свободное место в ней.
Дети, которые за неделю до введения карантина посещали закрытую группу, считаются контактными, то есть могут заболеть сами и заразить других. Поэтому родители не могут претендовать на их временный перевод в другую аналогичную группу.
Тех детей, для которых карантин обязателен, не стоит пытаться пристроить в другой сад, в том числе частный, так как есть риск, что они могут заразить других детей.
Как взять больничный на время карантина, если ребенок здоров
Бывает, что дети в детском саду болеют, группу отправляют на карантин, а ваш ребенок здоров. При этом оба родителя ходят на работу. В таком случае один из родителей может взять больничный лист.
После выхода приказа о карантине родителю нужно обратиться к участковому педиатру в поликлинике и предъявить ему копию документа.
Основанием для выдачи больничного родителю будет карантин у ребенка в возрасте до семи лет, посещающего дошкольную образовательную организацию. Листок нетрудоспособности выдадут сразу на весь период карантина или с открытой датой, если неизвестно, когда он закончится.
Пособие по временной нетрудоспособности в случае карантина выплачивают родителю за весь период карантина.
В большинстве случаев больничный можно получить, только если оба родителя работают и ни один из них не находится в отпуске по уходу за ребенком.
Однако возможны исключения. Больничный лист могут выдать второму родителю, если первый в отпуске по уходу за ребенком, в таких случаях:
После карантина, если ребенок не заболел, больничный лист закрывают и передают работодателю.
Что делают воспитатели во время карантина
Если группу отправляют на карантин, это не значит, что воспитатели будут отдыхать. В первый и последний день карантина мы обязаны участвовать в генеральной уборке помещения, поверхностей и чистке игрушек. В остальные дни проводим только влажную уборку, проветриваем помещение и включаем прибор для обеззараживания воздуха — облучатель-рециркулятор.
Медицинский работник ежедневно осматривает нас на симптомы заболевания: измеряет температуру, спрашивает о самочувствии.
Помимо обязанностей по воспитанию и уходу за детьми мы обязаны вести различную документацию. Вне карантина мы ведем учет посещаемости детей, заполняем листы здоровья на каждого воспитанника, а также взаимодействуем с родителями по учебному процессу.
На карантине у нас есть возможность составить план работы на будущий месяц с учетом утвержденного плана на год. А также указать, какие мероприятия проведены в текущем месяце и что сделано дополнительно.
Как возобновить посещение детского сада
После карантина при выходе ребенка в детский сад нужно представить справку от педиатра. Для этого стоит заранее записаться к доктору на осмотр.
В справке должно быть указано, что ребенок здоров и может посещать дошкольное учреждение.
В чем особенности карантина из-за COVID-19
На карантин по ковиду могут отправить как одну группу, так и весь детский сад. Если коронавирусом заразился ребенок, который не контактировал с детьми из других групп — например, на утренниках или дополнительных занятиях, — то на карантин отправят только его группу с воспитателями.
Если заболел преподаватель по физкультуре или музыке, который проводил занятия для всех детей, то на карантин отправят детский сад полностью. Новости о том, что целый детский сад ушел на карантин, периодически появляются в прессе.
Если ковидом заболел один из родителей, то ребенок должен уйти на карантин вместе с ним, а группа в таком случае работает в обычном режиме.
Что делать? Читатели спрашивают — эксперты Т—Ж отвечают
Если воспитатель заболел коронавирусом COVID‑19. Алгоритм действий заведующего
Управление организацией / Коронавирус у воспитателя
Если воспитатель заболел коронавирусом COVID‑19. Алгоритм действий заведующего
В эпидемиологически опасной ситуации есть риск, что работники детского сада могут заболеть коронавирусом. В статье – что делать заведующему, если у воспитателя во время рабочего дня появились признаки инфекции.
Если во время рабочего дня кто-нибудь из воспитателей объявит, что у него поднялась температура и есть подозрения на коронавирус, главное – не растеряться и придерживаться четкого алгоритма действий. В первые минуты необходимо принять меры, чтобы инфекция не распространялась по детскому саду. После этого позаботиться о больном и по возможности сделать условия пребывания в детском саду безопасными. Имейте в виду, о случае заболевания коронавирусом COVID-19 вы должны сообщить в территориальный отдел Роспотребнадзора и ФБУЗ «Центр гигиены и эпидемиологии». Только они принимают решение, вводить в детском саду карантин или нет.
1. Изолировать больного
Если кто-нибудь из воспитателей во время рабочего дня сообщил вам, что он плохо себя чувствует, поднялась температура и все признаки напоминают новую коронавирусную инфекцию, главное – не запаниковать. Первым делом необходимо изолировать заболевшего сотрудника от коллектива и детей, чтобы инфекция не распространялась по детскому саду. Сделать это надо в первые пять минут.
Помещение для изоляции должно быть определено заранее, чтобы в экстренной ситуации не бегать по детскому саду и не искать, куда посадить больного. Таким помещением может быть изолятор медицинского блока. Если его нет, то другое административное помещение.
2. Обеспечить средствами индивидуальной защиты работников и детей
После того как заболевшего изолировали, необходимо обеспечить масками и перчатками всех сотрудников детского сада и детей из группы воспитателя. Не пренебрегайте этой мерой и сделайте это сразу, как узнаете о заболевании сотрудника. Так вы предотвратите распространение инфекции, если заразиться успел кто-нибудь еще. Раздать маски и перчатки поручите заместителю по АХР. А медсестра пусть осмотрит всех работников и детей и опросит их о состоянии здоровья.
3. Вызвать скорую помощь
Когда первичные меры, чтобы новый коронавирус не распространялся по детскому саду, приняты, вызовите больному скорую помощь. Никакой первой помощи самостоятельно оказывать не надо, например давать таблетки, предлагать полоскать горло или брызгать в нос. Правильное лечение смогут обеспечить только врачи. Единственное, что действительно нужно сделать, – попросить медсестру побыть с больным и последить за его самочувствием, пока не приедет медицинская бригада.
Когда будете вызывать скорую помощь, набирать лучше не 103, а номер службы спасения – 112. Поскольку в скорую помощь, как показывает практика, можно не дозвониться, а служба спасения отвечает всегда и обязана выполнить вашу просьбу.
4. Организовать дезинфекцию помещений
Заместителя по АХР попросите проветрить все помещения и провести дезинфекцию воздуха бактерицидными облучателями. А техничкам поручите приступить к влажной уборке и дезинфекции помещений. Обработать дезсредствами необходимо места общего пользования, все рабочие поверхности, дверные ручки, перила, выключатели, раковины, ручки кранов и сливных бачков. Результаты уборки попросите работников занести в журнал уборок и дезинфекций. Данные в журнале пригодятся для проверки.
5. Сообщить о случае заболевания коронавирусом COVID-19 в ведомства
О том, что в детском саду выявлен случай заболевания коронавирусом, нужно сообщить в территориальный отдел Роспотребнадзора. Он должен подготовить специальную службу, которая проведет в детском саду комплексную дезинфекцию помещений со средствами, которые активны в отношении вирусов.
Позвонить в Роспотребнадзор необходимо сразу, чтобы итоговую уборку они успели провести в течение 24 часов. Также о случившемся нужно сообщить в Центр гигиены и эпидемиологии. Потому что главный санитарный врач по вашему региону должен принять решение, вводить в детском саду карантин или нет. А также разработать вместе с заведующим план санитарно-эпидемиологических мер, которые необходимы для борьбы с новой коронавирусной инфекцией.
6. Составить список тех, кто контактировал с заболевшим
Заведующий должен составить список контактов заболевшего воспитателя за последние 14 дней. После этого уведомить всех родителей детей и сотрудников, которые входят в этот список, о том, что они должны две недели соблюдать режим самоизоляции. Также попросите воспитателей провести опрос родителей, есть ли в семье кто-нибудь с признаками новой коронавирусной инфекции. Детей, которые контактировали с заболевшими родственниками, пускать в детский сад до окончания срока изоляции нельзя.
К СВЕДЕНИЮ
Как действовать, если воспитатель сообщил по телефону из дома, что заболел коронавирусом COVID-19
Если воспитатель почувствовал недомогание дома, а не во время рабочего дня, и позвонил вам об этом сообщить, первое, что вы должны предпринять, – оповестить о случившемся весь коллектив и временно изолировать группу детей заболевшего педагога. Никаких особых мер для этого предпринимать не нужно. Достаточно только назначить для группы ответственного, который будет контролировать, чтобы дети были в групповой до прихода родителей. После этого необходимо организовать в детском саду дезинфекцию, в том числе и воздушной среды, обзвонить родителей воспитанников и сообщить о случае нового коронавируса в Роспотребнадзор и Центр гигиены и эпидемиологии. Также в день известия о болезни надо составить список тех, кто за последние две недели контактировал с заболевшим, и отправить их на самоизоляцию.