Для чего нужны зет в нмо
Как набирать баллы НМО?
Как специалисту набрать баллы НМО? Рассмотрим часто задаваемые вопросы о системе непрерывного образования медицинских (НМО) работников, вопросы, касающиеся обязательств медиков и фармацевтов, порядок вступления в систему, бесплатных способах набора и регистрации баллов.
Почему введена система НМО?
В 2017 году на законодательном уровне была утверждена концепция непрерывного образования и развития, расширения компетенций и навыков медицинских работников и фармацевтов. Концепция была принята до 2021 года. В марте 2021 года концепцию пролонгировали.
Обусловлено непрерывное образование медиков, врачей и фармацевтов (НМиФО) ускоренными темпами развития остальных сфер жизнедеятельности и, как следствие, необходимостью обновления знаний.
Благодаря реализуемым в рамках концепции мерах государство стремится:
Какие достоинства у системы?
Преимущества непрерывного образования медицинских работников:
Каковы обязательства медработников?
Согласно программам, медицинские работники и фармацевты должны пройти 3 ступени образования:
Добавочное по профилю входит в программу непрерывного медицинского образования. Реализуется в 2 формах: самообучение и образование в организациях.
Каков порядок?
Медики и фармацевтические работники в течение 5 лет обучаются, набирают баллы, формируя тем самым портфолио. Набрав определенное количество баллов, получают доступ к аккредитации. Проходят аккредитацию. Баллы НМО являются своего рода допуском к аккредитации.
Если в течение 5 лет работник сферы медицины и фармацевтики не наберет баллы, то он рискует потерять доступ к практической деятельности.
Кто должен состоять в системе?
Специалисты, прошедшие сертификацию до 1 января 2016 года, должны после истечения срока сертификата повысить квалификацию «традиционным» методом. Через 5 лет специалист должен вступить в систему НМО.
С чего начать?
Сначала нужно стать участником НМО. Для этого необходима регистрация на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования МИНЗДРАВА РОССИИ и на сайте Координационного совета по развитию НМиФО. У зарегистрированного пользователя появится личный кабинет, в котором обучающийся фиксирует накопленные баллы.
На портале НМиФО размещена информация только об образовательных элементах, на портале Координационного совета – об образовательных мероприятиях.
С помощью личного кабинета пользователь может:
Сколько необходимо набрать зет баллов?
Суммарно специалист должен за 5 лет набрать 250 ЗЕТ баллов. Либо ежегодно около 50 баллов. Баллы выражаются в академических часах.
Делятся баллы на те, что начисляются за:
Медицинский работник, имеющий несколько специальностей, должен повышать квалификацию и соответственно набирать 250 баллов по каждой специальности.
Примечание! Рекомендуется найти те образовательные программы, что обучают специалистов по нескольким специализациям.
Как бесплатно получить зет баллы?
Возникает такой вопрос, потому как некоторые формы и программы обучения являются платными. Работодатели не намерены их оплачивать. Соответственно медицинский работник оплачивает учебные программы и мероприятия из собственных средств.
В таком случае платное обучение имеет следующие преимущества:
Если медик или фармацевт проходит обучение на платной основе, то ему следует проверить: состоит ли организация в системе НМиФО.
Среди бесплатных способов можно отметить следующие:
Зарегистрированный пользователь портала имеет доступ к размещенным образовательным мероприятиям.
Большинство бесплатных мероприятий портала относятся ко второй корзине НМО.
Такой способ является законным. В статью расходов бюджета ОМС входит обучение врачей и медсестер. Но распределением денежных средств занимается руководство, исходя из первоочередных проблем организации. Иначе говоря, средств на обучение не хватает. Если руководство выделило средства на обучение, то выбор образовательной программы остается не за специалистом. Потому обучение может быть неэффективным.
Специалисты могут заключить договор с заинтересованной стороной. В рамках договора специалист выполняет определенные требования спонсора. За эти услуги и работы спонсор оплачивает обучение.
Как зарегистрировать баллы НМО?
Учетные записи порталов нужно синхронизировать, чтобы баллы суммировались.
Баллы НМО: инструкция для врачей
Еще недавно от медицинских работников, начавших практиковаться, требовалось лишь раз в пять лет проходить курс для продления медсертификата. Но теперь Минздрав вводит систему непрерывного медицинского и фармацевтического образования (НМО). Медикам предлагают постоянно участвовать в конференциях, семинарах, мастер-классах и получать за это баллы НМО на специальном сайте. Если за пять лет баллов наберется достаточно, специалисту выдадут допуск к аккредитации, а по ее итогам — медицинский сертификат.
Рассказываем, как работает система баллов НМО, когда на нее состоится переход и нужно ли начинать набирать баллы уже сейчас.
Как было раньше и что предлагают теперь?
Раньше медицинские работники проходили обучение (от 144 часов) раз в пять лет и продлевали таким образом свой сертификат специалиста, без которого любая медицинская деятельность незаконна и подсудна. По новой системе, которую Минздрав разработал в 2017 году, обучение будет непрерывным. В системе НМО баллы для аккредитации начисляются за участие в очных мероприятиях (получить их можно на сайте Координационного совета) и образовательных циклах (для получения зарегистрируйтесь на сайте Минздрава России).
Сколько нужно набрать баллов в НМО?
Источник фото: freepik
За пять лет — 250 баллов (они же кредиты, они же зачетные единицы), чтобы получить допуск к аккредитации и желанный сертификат. Аккредитация будет, как и прежде, включать выполнение заданий на компьютерах на кафедрах медицинских университетов и демонстрацию комиссии практических навыков.
Если сомневаетесь в том, сколько набрать баллов НМО за год, ориентируйтесь на 50:
14 из них — за конференции, МК и электронные учебные программы;
и еще 36 — за прохождение обучающих циклов в ВУЗах и вебинаров.
Отметим, что эксперты считают такое разделение достаточно условным — небольшая погрешность в количестве годовых баллов допустима. Поэтому если медик в системе НМО не набрал баллы за год, это не критично.
Как записаться на обучение, используя сайт баллов НМО?
После регистрации на нужных порталах вам потребуется:
Составить личный план обучения, ориентируясь на данные о предстоящих мероприятиях на сайте Координационного совета (выбранные мероприятия отображаются в разделе «План обучения») и циклах повышения квалификации в учебных заведениях (в личном кабинете на сайте Минздрава России).
Выбрать интересный для себя обучающий цикл, а затем сформировать, распечатать и согласовать заявку на него у работодателя. Отправить подписанную начальником заявку в образовательную организацию любым удобным способом.
Получить договор на обучение от образовательной организации. Сведения о зачислении и результатах опубликуют на портале не позже чем через месяц после окончания цикла.
Как происходит начисление баллов НМО?
За каждый академический час обучения вы получите по баллу, максимальный показатель — 12 баллов за одно мероприятие. То есть за пять лет придется посвятить обучению 250 часов (либо 144 часа, если вы получили медсертификат до 1 января 2016 года).
Следует отметить, что баллы начисляются только за те программы и мероприятия, которые есть в списке на портале системы непрерывного медобразования Минздрава Росиии. Кроме того, нужно убедиться, аккредитована ли учебная программа или мероприятие. Данные можно запросить у организаторов.
Как получить баллы НМО и куда их вносить?
Итак, вы прошли обучение. Теперь вы можете зарегистрировать баллы НМО в личном кабинете на сайте Координационного совета. Для этого нужно:
Сформировать учетную запись и вписать в разделе «План» индивидуальный код, который указывается в свидетельстве участника мероприятия. Таким образом создатели системы НМО исключили возможность получения баллов за мероприятия, на которые человек зарегистрировался, но не пришел.
Если активировать код не удалось либо у вас возникли другие вопросы о том, как зачислить баллы на НМО после мероприятия, сообщите об этом по адресу info@ccm-congress.ru. В обращении укажите название, дату и место проведения мероприятия, а также сам код.
Специалисты советуют сохранять свидетельства об обучении или их копии, чтобы не стать жертвой мошенников.
Обязательно ли набирать баллы НМО?
Источник фото: freepik
Пока что нет. Но продлится это лишь до 2021 года — с этого момента всех медработников автоматически включат в новую систему. До тех пор сертификаты медицинских и фармацевтических работников будут выдавать так же, как раньше. Право работать по «старым» медсертификатам специалисты сохранят до 2026 года.
Нужны ли баллы НМО уже сейчас — вопрос неоднозначный. Многие эксперты советуют начинать копить баллы и осваиваться в новой системе, раз переходить на нее придется в любом случае.
Тем, кто в последний раз получил медсертификат до 1 января 2016 года, регистрироваться в системе НМО в ближайшее время не потребуется: когда документ перестанет действовать, можно будет снова пройти повышение квалификации по прежней схеме. С другой стороны, вместо этого такие специалисты имеют возможность уже сейчас набирать баллы НМО. Причем, как уже упоминалось, до конца действия сертификата потребуется набрать всего 144 вместо 250 баллов: 108 за обучающий цикл в ВУЗе и 36 — за очные и заочные семинары, конференции и другие мероприятия.
Если же сертификат был получен в 2016 году и позже, для прохождения аккредитации однозначно придется войти в систему НМО и набрать 250 баллов за пять лет.
Предполагается, что уже в 2021 году мероприятиями непрерывного медобразования будут охвачены 90% медицинских и фармацевтических работников государственных и частных организаций РФ.
В чем плюсы?
Медицинские и фармацевтические работники совершенствуют свои знания и навыки на протяжении всей своей работы. Они сами выбирают программы, которые им интересны, осваивают новые методы работы, участвуют в семинарах и вебинарах, встречаются и делятся опытом. Система баллов НМО для врачей повышает качество профессиональной деятельности и снижает процент врачебных ошибок.
Кроме того, как отмечено в приказе Минздрава об утверждении Концепции НМО от 21 ноября 2017 года, медработник может сам выбирать темп, формы и условия получения знаний «в зависимости от индивидуальных потребностей и занимаемой должности» и благодаря современным технологиям поддерживать связь с образовательными и научными организациями.
Есть ли минусы?
Да, причем несколько:
Систему нельзя использовать без доступа к интернету, а он есть не у всех медработников, особенно в отдаленных районах. Да и времени у работающих медиков часто не хватает, потому они и не спешат переходить на накопление баллов НМО.
Некоторые врачи указывают на недостаток обучающих модулей на портале НМО по ряду специальностей. Очевидно, что отдельные элементы системы еще требуют корректировки.
Многие мероприятия НМО платные. Если обычное повышение квалификации, по Трудовому кодексу, обязан оплачивать работодатель, то для системы НМО четких правил пока нет. Многие частники этим пользуются, отказываясь платить за своих работников.
Погоня за баллами заставляет пользователей системы порой предпочитать действительно интересному и полезному мероприятию другое, более «дорогое».
НМиФО: практическое руководство по набору баллов
Многие читатели нашего сайта – активные участники процесса непрерывного медицинского и фармацевтического образования (НМиФО). Эта статья позволит адептам и новичкам лучше понять, как устроена система набора баллов и начать или продолжить процесс с четким планом.
Предыстория
Система НМиФО появилась за три года до того, как о ней массово узнали специалисты: в 2013 году концепция была одобрена на общем собрании Совета ректоров медицинских и фармацевтических ВУЗов России.
В феврале этого же года по приказу Минздрава России № 82 от 18.02.2013 г. «О Координационном совете по развитию непрерывного медицинского и фармацевтического образования. » был создан Координационный совет по развитию НМиФО, и в ноябре стал реализовываться пилотный проект по отработке основных принципов медицинского и фармацевтического образования для врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, врачей общей практики (Приказ Минздрава России № 837 от 11.11.2013 г. ). В дальнейшем этот приказ был пролонгирован до 2021 г. Несмотря на то, что фармацевтические работники никак не обозначены ни в одном из вышеперечисленных приказов, они присоединились к системе НМиФО с 2016 г.
В ноябре 2017 г. опубликован приказ Минздрава России от 21.11.2017 г. № 926 «Об утверждении концепции развития непрерывного медицинского и фармацевтического образования в Российской Федерации на период до 2021 года» с указанием нормативно-правовой базы и необходимостью ее частичной актуализации.
Сейчас одновременно существует две альтернативных системы повышения квалификации: старая – «традиционная» и новая – НМиФО. Участие в системе НМиФО – добровольное. Это определено абзацем 1 пункта 9 Приложения № 1 к приказу Минздрава России № 837 от 11.11.2013 г. и письмом Минздрава России № 16-2/2048112 от 26.05.2017 г.
Плюсы НМиФО
Вот некоторые из них:
Сколько баллов в год необходимо набрать?
Вопрос с подвохом. Есть два законопроекта Министерства здравоохранения Российской Федерации:
Первый – проект Приказа Министерства здравоохранения РФ «Об утверждении порядка и сроков … по дополнительным профессиональным программам в образовательных и научных организациях» (подготовлен Минздравом России 29.01.2016 г.) – предполагал, что:
Работники, получившие сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста после 1 января 2016 года, проходят обучение только в рамках системы непрерывного медицинского и фармацевтического образования;
Для определения трудоемкости индивидуального плана в системе непрерывного образования применяется система зачетных единиц (1 зачетная единица равна 1 академическому часу). Общая трудоемкость разделов индивидуального плана составляет 250 зачетных единиц в течение пяти лет с ежегодным распределением объема освоения не менее 50 зачетных единиц.
Повышение квалификации работников проводится в течение всей их трудовой деятельности в объеме не менее 30 академических часов ежегодного либо не менее 150 академических часов не реже одного раза в 5 лет.
На данный момент не принят ни один из этих проектов, однако на портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования Министерства здравоохранения Российской Федерации пятилетний цикл обучения включает 250 кредитов/баллов/ЗЕТ с ежегодным распределением объема освоения 50 зачетных единиц.
Почему именно такая цифра? Она пришла к нам из Европы. 1 год состоит из 52 недель и 1 дня (в високосный – 2 дня). Считается, что специалист может выделить один час в неделю для повышения своей квалификации. Итого получается 52 часа. Цифру округлили до 50.
Как набрать 50 образовательных баллов/кредитов/ЗЕТ?
Чтобы оценивать обучение специалистов в системе НМО и НМиФО, используются зачетные единицы: 1 ЗЕТ = 1 зачетная единица трудоемкости = 1 балл = 1 кредит приравниваются к одному академический часу (45 минут). Если фармацевтический работник не набирает 50 ЗЕТ/баллов/кредитов за год, то дефицит переносятся на оставшийся период пятилетнего цикла.
Зарабатывать ЗЕТ/баллы/кредиты можно в рамках:
При этом на долю первого пункта – дополнительных профессиональных программ – отводится 36 часов в год (ЗЕТ, баллов, кредитов), а остальные 14 необходимо получать за счет интерактивных образовательных модулей и образовательных мероприятий.
Таблица 1. Сравнительная характеристика образовательных элементов
Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации
Интерактивные образовательные модули
Актуальная информация, прошедшая экспертную оценку на соответствие требованиям к НМиФО
При дистанционном обучении доступ к материалам предоставляется круглосуточно
Обратная связь со спикером в режиме реального времени
Обучение в удобное вам время (не фиксированное)
При дистанционном обучении нет обратной связи в режиме реального времени
Обучение только в определенное время, нельзя посмотреть в видеозаписи и получить кредиты/баллы/ЗЕТ
Время на прохождение итогового тестирования ограничено (1 час после завершения образовательного мероприятия)
Нет обратной связи в режиме реального времени
Необходимо хорошее владение компьютером/мобильным устройством
Как выбрать необходимые образовательные элементы?
Проводят образовательные мероприятия только те организации, которые являются провайдерами Совета НМО. Например, в фармации – это ООО ФЦ «Знание», ФГБОУ ВО НГМУ Минздрава России и др.
Второй сайт – Портал непрерывного медицинского и фармацевтического образования Минздрава России. Здесь размещены сведения обо всех образовательных элементах, а также именно здесь формируется образовательное портфолио каждого участника.
Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации
В год достаточно освоить одну дополнительную профессиональную программу повышения квалификации длительностью 36 часов или две по 18 часов. Если программа рассчитана на 18 часов, то, как правило, ее длительность составит 3 дня, если 36 часов – 6 дней. При дистанционном обучении доступ к материалам предоставляется круглосуточно.
Образовательные мероприятия
За одно образовательное мероприятие с использованием дистанционных образовательных технологий (вебинар) можно получить 1-2 балла, таким образом достаточно посетить от 7 до 14 вебинаров в год, выбрав самые интересные. З а участие в аудиторных образовательных мероприятиях, которые проходят 6 академических часов и дольше – не более 6 ЗЕТ/баллов/кредитов за учебный день и 12 ЗЕТ/баллов/кредитов за образовательное мероприятие в целом.
Интерактивные образовательные модули
За один интерактивный образовательный модуль также можно получить 1-2 ЗЕТ (баллов, кредитов), следовательно, модулей нужно набрать от 7 до 14 в год, если не прибегать к образовательным мероприятиям.
Правила безопасного образования
Подводя итог, можно выделить три формулы набора 50 ЗЕТ/баллов/кредитов в год:
Суммарное количество кредитов/баллов/ ЗЕТ
Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации
Правила набора баллов в системе НМО
Еще немного раньше, медицинские работники даже и подумать не могли о том, что их ждет новая образовательная система, которая обязует их регулярно проходить тематические тестирования, изучать лекции и видеоуроки, а также посещать различные вебинары, семинары и конференции, за которые будут начисляться специальные ЗЕТ-баллы по определенным правилам.
Что такое ЗЕТ-баллы и для кого они нужны?
Непрерывная медицинская система образования – это не просто чтение информационных лекций, просмотр видеоуроков, а также посещение тематических мероприятий. Система продумана намного глубже, нежели ее представляют. НМО система образования работников здравоохранения, нацелена на регулярное развитие знаний у врачей, а также у среднего и младшего медперсонала, за которое начисляется определенное количество балов.
ЗЕТ-баллы – это зачетная единица трудоемкости, которая начисляется за каждый час обучения. Приказами Министерства здравоохранения РФ, было определено необходимое количество баллов, которые будут допускать медработника до сдачи итоговой аккредитации и последующему выполнению своей профессиональной деятельности.
Так, каждый медик обязан заработать 250 зачетных баллов в период 5-ти летнего обучения. За один год начисляется 50 баллов, по средствам прохождения дополнительных профессиональных программ и участия в очных мероприятиях.
Важно понимать! Более 50 баллов в год – заработать НЕЛЬЗЯ, если кто-то предлагает данную услугу, стоит от нее отказаться.
Как начисляются баллы НМО?
Абсолютно каждый медицинский работник имеет доступ к личному кабинету на портале НМО, в котором находится вся необходимая информация о пройденных обучениях, о запланированных программах, а также уже заработанное количество баллов.
В том случае, когда специалист проходит обучение в дистанционном формате через портал НМО, ему автоматически начисляются баллы в его личный кабинет.
Но, есть еще один вариант обучения – это очное посещение тематических мероприятий, когда обучающемуся выдают свидетельство НМО. Данное свидетельство имеет индивидуальный код подтверждения, который необходимо активировать через портал в разделе «План обучения». Не выполнив это простое действие, баллы не будут засчитаны в общую «копилку».
Как уже говорилось выше, баллы начисляются за очное и дистанционное обучение, а именно:
Более подробно ответить на вопросы о правилах начисления баллов НМО, а также о возможности прохождения дистанционных программ портала в нашем образовательном центре Dpo-Med, можно узнать по телефону, который указан в шапке сайте или оставив заявку.
Непрерывное медицинское образование и баллы НМО
Все о баллах НМО простым языком
Вступление
Если вы пришли на эту страницу, то, скорее всего, ищете актуальную информацию, касающуюся новой системы непрерывного медицинского образования (НМО). Мы постарались максимально подробно, но в то же время понятно рассказать о баллах НМО. Что такое НМО, зачем это нужно, как набирать и активировать баллы – читайте на этой странице.
Напоминаем, что на образовательном портале MEDPOINT вы найдете десятки интересных и информативных вебинаров с баллами НМО, которые проводят ведущие лекторы из мира медицины. Получайте уникальные знания и набирайте баллы вместе с крупнейшим русскоязычным сообществом, посвященным медицине пожилого возраста!
НМО в вопросах и ответах
Начиная с 1 января 2021 года все медицинские работники проходят квалификацию и допуск к профессиональной деятельности по новым правилам. Предусмотрено участие в программе непрерывного медицинского образования (НМО) с ежегодным посещением образовательных мероприятий, а также прохождением итоговой аккредитации каждые 5 лет.
Медработники, получившие медицинские сертификаты после 1 января 2016 года, должны участвовать в системе непрерывного медицинского образования. Это правило также распространяется на выпускников медицинских ВУЗов и СУЗов.
Пример: вы получили аккредитацию по вашей специальности 30 декабря 2015 года. В этом случае достаточно просто пройти аккредитацию 30 декабря 2020 года, не зарабатывая баллы. Если же ваша предыдущая аккредитация была 12 января 2016 года, то для прохождения следующей (12 января 2021 года) нужно обязательно заработать достаточное количество баллов НМО.
Как зарабатывать баллы НМО?
Ценность НМО заключается в том, что вы можете составить индивидуальную образовательную программу, выбрав мероприятия, представляющие для вас наибольший профессиональный интерес и ценность. Рекомендуется отдавать приоритет темам и разделам, имеющим высокую профессиональную значимость, однако выбор образовательных элементов всегда остается за вами.
У вас есть возможность набирать баллы ЗЕТ в рамках следующих форматов обучающих программ.
Дополнительные профессиональные программы повышения квалификации (ДПП ПК)
В рамках формального образования достаточно проходить ежегодно одну ДПП ПК длительностью 36 часов или две ДПП ПК длительностью по 18 часов каждая. Подобным образом вы набираете 36 баллов. 36-часовые программы в большинстве случаев рассчитаны на 6 дней очного или заочного обучения (соответственно, 3 дня обучения для 18-часовых программ). Если вы проходите повышение квалификации в рамках ДПП ПК дистанционно, вам будет предоставлен круглосуточный доступ к учебным материалам.
Очные образовательные мероприятия
За очные мероприятия длительностью 6+ часов начисляется до 6 баллов за один учебный день и до 12 баллов за все мероприятие в целом.
Интерактивные образовательные модули
Помимо неформального образования вы можете задействовать в собственной схеме повышения профессиональной квалификации учебные программы, относящиеся к категории «Самообразование», в том числе интерактивные образовательные модули (ИОМ). За каждый успешно пройденный модуль участнику может быть начислено от 1 до 2 баллов.
Возможные схемы набора баллов
Таким образом, у вас есть возможность использовать различные индивидуальные схемы набора баллов НМО. Например:
Одна ДПП ПК 36 часов или две ДПП ПК 18 часов + 14 академических часов образовательных мероприятий (вебинаров или аудиторных).
Одна ДПП ПК 36 часов или две ДПП ПК 18 часов + 14 академических часов интерактивных образовательных модулей.
Одна ДПП ПК 36 часов или две ДПП ПК 18 часов, 7 часов вебинаров, 7 часов интерактивных образовательных модулей (или в любом другом соотношении на ваше усмотрение).
На портале MEDPOINT представлена самая большая база вебинаров для врачей всех специальностей, работающих с пациентами пожилого возраста. Мы регулярно обновляем информацию и предлагаем участникам актуальные и полезные материалы, которые подаются лучшими лекторами-экспертами в максимально простом и удобном формате.
Как активировать баллы НМО: подробная инструкция
Авторизуйтесь в вашем личном кабинете специалиста на официальном Портале непрерывного медицинского и фармацевтического образования Минздрава России edu.rosminzdrav.ru
В личном кабинете перейдите на вкладку «Мой план», расположенную в верхней панели инструментов
Нажмите на кнопку «Добавить элементы» и получите список рекомендованных для вас образовательных элементов (учебных программ)
Если вы повышаете профессиональную квалификацию сразу по нескольким специальностям, выберите в верхнем левом углу специальность, по которой планируете пройти обучение в данный момент времени.
Перейдите на вкладку «Образовательные мероприятия». Ознакомившись со списком, выберите интересующий вас элемент или найдите мероприятие, на которое ранее уже регистрировались на образовательных площадках. Для простого и быстрого поиска, введите в соответствующей строке несколько слов из названия вебинара, а также укажите дату его проведения.
Кликните на вебинар и перейдите на страницу мероприятия. Добавьте образовательный элемент в список, нажав на кнопку «Включить в план». Убедитесь в том, что выбранный вебинар отображается в списке неосвоенных образовательных элементов.
После успешного завершения обучения получите у организатора персональный код для активации баллов НМО, который подтверждает факт вашего участия в мероприятии. Код указывается в сертификате или свидетельстве об участии. Помните, что на оформление свидетельства или сертификата может потребоваться какое-то время. Участники образовательных мероприятий на портале MEDPOINT получают активационный код по указанному адресу электронной почты, также он автоматически отображается в личном кабинете пользователя после успешного завершения обучения
Получив код активации баллов НМО, зайдите в личный кабинет на портале edu.rosminzdrav.ru. Перейдите на страницу мероприятия и нажмите кнопку «Ввести код». В появившемся поле введите код и нажмите кнопку «Проверить код».
После того, как система проверит введенный код активации, мероприятие автоматически отобразится в освоенных, а начисленные баллы – в вашем Плане обучения. Помните, что проверка кода системой может занять определенное время.
Если код был введен некорректно, вы получите соответствующее оповещение и сможете ввести его повторно. Если вы столкнулись в процессе подтверждения кода с любыми проблемами (включая технические), вы всегда можете обратиться за помощью в техподдержку Портала.